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新話務員早日獨立勝任的策略

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■在電話外呼開始前,提供足夠的商品信息
上線前培訓時將足夠的信息提供給話務員是十分重要的。這些信息包括產品培訓、電話外呼的心理準備、腳本的熟知和成功模式(如3Yes模式)的傳授等對促銷型電話外呼所必需的信息。尤其是產品培訓非常重要,因此應該用充足的時間確保話務員深入了解產品。若疏忽了這方面的工作,不僅會降低訂貨率,還可能因為給顧客提供了錯誤信息而導致顧客對商品及企業(yè)留下不好的印象。為了深化產品知識,最好是盡可能地向每個話務員提供產品。如果有預算的制約等問題,即使是提供少量的產品接觸機會,也是很重要的。之前的減肥食品公司的案例中,由于話務員自己使用過該減肥食品,因此能夠在電話外呼中給出親身體驗的心得,也提高了訂貨率。在其他情況中,可以讓話務員去生產現(xiàn)場觀察,之后用自己的語言向顧客傳達產品的rWj品質。
■在電話外呼開始后,主動提供支持
當電話外呼剛剛開始時,要盡量增多上級主管對話務員的直接指導機會,并盡可能地提供真誠的幫助,這是很重要的。在前面的事例中,主管在呼叫監(jiān)督的同時,就針對話務員工作的內容頻繁給出反饋。另外,在促銷型電話夕網(wǎng)中,要真正拿到訂單,與主管人員的激勵有很大關系,主管要做好各項協(xié)助工作。首先,為了協(xié)助話務員收到第一份訂單而進行跟蹤性觀察,然后慢慢減少指導機會和跟隨,指導其獨立(詳細請參照下表)。

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