據(jù)英國(guó)《每日郵報(bào)》9月17日?qǐng)?bào)導(dǎo)，世界經(jīng)濟(jì)論壇發(fā)布的最新《2018工作遠(yuǎn)景陳述》表明，機(jī)器人和人工智能將在多個(gè)行業(yè)替代人類，到2022年，全球?qū)⒂?500萬(wàn)個(gè)工作崗位不復(fù)存在，公司和職工也將面臨新的壓力。
世界經(jīng)濟(jì)論壇發(fā)布了最新的《2018年工作遠(yuǎn)景陳述》。它猜測(cè)，到2022年，因人工智能和機(jī)器人，全球范圍內(nèi)將有7500萬(wàn)個(gè)工作崗位不復(fù)存在，同時(shí)，也將因機(jī)器而創(chuàng)造出1.33億個(gè)工作崗位;到2025年，半數(shù)以上的工作任務(wù)將由機(jī)器完結(jié)。該陳述的查詢根據(jù)公司高管，代表了20個(gè)經(jīng)濟(jì)體中的1500萬(wàn)民職工。
查詢顯現(xiàn)，機(jī)器人將敏捷取代會(huì)計(jì)、客戶管理、工業(yè)、郵政和秘書(shū)行業(yè)的從業(yè)人員，銷售、營(yíng)銷和客戶服務(wù)等需求“人際技術(shù)”的工作將會(huì)添加，電子商務(wù)和社交媒體也同樣如此。公司面臨的主要應(yīng)戰(zhàn)將是對(duì)工人進(jìn)行再訓(xùn)練。此外，職工本身也將面臨更新技術(shù)的壓力，尤其是“創(chuàng)造力、批判性思維和壓服”方面的壓力。
公司高管以為，從現(xiàn)在到2022年，航空、旅游和旅游業(yè)將不得不對(duì)工人進(jìn)行再訓(xùn)練。隨著機(jī)器數(shù)量的添加，多達(dá)54%的全球勞動(dòng)力將需求從頭訓(xùn)練，以進(jìn)入新人物。估計(jì)到2022年，一半的企業(yè)將裁減常設(shè)職工；38%的企業(yè)估計(jì)將添加職工；48%的公司將聘任專用承包商；不到三分之一的公司希望引入機(jī)器人和人工智能以添加職工數(shù)量。全球自動(dòng)化的發(fā)展勢(shì)頭有多快？再有七年，機(jī)器所承擔(dān)的工作任務(wù)就將超越人類。
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