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品牌的戰(zhàn)略價(jià)值

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市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)激發(fā)品牌戰(zhàn)略的產(chǎn)生。擁有成功品牌的商家,會(huì)比那些采取無(wú)品牌戰(zhàn)略的商家更有能力抵御競(jìng)爭(zhēng)的壓力。品牌戰(zhàn)略具有的戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)和價(jià)值體現(xiàn)在以下六個(gè)突出方面:

1.品牌可以高筑行業(yè)準(zhǔn)入壁壘

如果一家企業(yè)可以從某個(gè)特定的市場(chǎng)獲取穩(wěn)定的高額利潤(rùn),那么就會(huì)有新公司涌入到這個(gè)市場(chǎng)來(lái)分享這部分高額利潤(rùn)。一段時(shí)間后,新公司的不斷進(jìn)入會(huì)降低這個(gè)市場(chǎng)整體利潤(rùn),而且可能不斷地吞噬這個(gè)市場(chǎng)中老企業(yè)的市場(chǎng)份額。對(duì)于一個(gè)成功的企業(yè)來(lái)說(shuō),對(duì)抗新的市場(chǎng)侵入者必須被放在優(yōu)先考慮的戰(zhàn)略地位。不過(guò),市場(chǎng)份額大而穩(wěn)定的品牌,通常會(huì)為其他希望進(jìn)入該市場(chǎng)的廠家造成障礙,主要是通過(guò)以下五個(gè)途徑發(fā)揮作用的:

障礙形成的原因之一在于,成功品牌擁有大量的忠實(shí)消費(fèi)者,而這些消費(fèi)者的購(gòu)買習(xí)慣是不容易改變的——這一現(xiàn)象即所謂的“消費(fèi)慣性”。盡管如此,競(jìng)爭(zhēng)其實(shí)還是存大的;只不過(guò)從市場(chǎng)細(xì)分的角度來(lái)說(shuō),一個(gè)在消費(fèi)者眼里具有差別化和高價(jià)值的品牌,并不懼怕來(lái)自其他品牌的競(jìng)爭(zhēng)。人們常把這樣的市場(chǎng)環(huán)境稱為“壟斷性競(jìng)爭(zhēng)”。這一概念的含義為:擁有某品牌的企業(yè)對(duì)該品牌的使用是壟斷的。主要是因?yàn)槠放普紦?jù)了一個(gè)獨(dú)一無(wú)二的位置。在某些市場(chǎng)上,一個(gè)品牌已經(jīng)占據(jù)了絕對(duì)的主導(dǎo)地位,以至于消費(fèi)者已經(jīng)將這個(gè)品牌與它所提供的產(chǎn)品或者服務(wù)緊密地聯(lián)系在一起了,可以說(shuō),它已經(jīng)占據(jù)了市場(chǎng)的“制高點(diǎn)”,成為了品類的代名詞。在這種情況下,新進(jìn)入者很難給消費(fèi)者留下什么印象。因此,要進(jìn)入壟斷性競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)的企業(yè),就要經(jīng)歷“入門壁壘”,因?yàn)檫@些企業(yè)必須重新定位并大量投資于廣告,以改變具有品牌忠誠(chéng)度的消費(fèi)者的心智和購(gòu)買行為。

品牌廣告是一項(xiàng)沉沒(méi)成本。例如,肥皂粉的生產(chǎn)成本低廉,技術(shù)含量也不高,但為什么肥皂粉的市場(chǎng)長(zhǎng)期被少數(shù)幾個(gè)品牌占據(jù)?現(xiàn)存的這些品牌已經(jīng)花費(fèi)了巨額的廣告費(fèi),就是為了提高準(zhǔn)入壁壘。如果一個(gè)新的肥皂粉品牌打算說(shuō)服消費(fèi)者購(gòu)買自己的產(chǎn)品,那么它在廣告費(fèi)上的投入至少要等于現(xiàn)存品牌的廣告支出。還有一個(gè)因素更加鞏固了準(zhǔn)人壁壘——新進(jìn)入的公司通常都會(huì)努力補(bǔ)償進(jìn)入成本。

然而,值得探討的是,是否只有廣告會(huì)導(dǎo)致入門壁壘。如寶潔等大公司一樣,都在同一產(chǎn)品類別中采用了多種品牌,即所謂的“品牌組合戰(zhàn)略”。如果廠家在同一產(chǎn)品類別中使用了兩個(gè)或更多的品牌,這樣所造成的入門壁壘,就很可能大于廠家只擁有一個(gè)品牌的情況。組合中的不同品牌,不僅可以滿足消費(fèi)者的不同需求和愿望,其價(jià)格也可以是不同的。因此,良好的品牌組合會(huì)加劇入門壁壘的程度,從而比單一品牌策略更具有戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)。

行業(yè)的典型特征通常使得一家公司難以自由進(jìn)入某個(gè)行業(yè),例如,保本的最低產(chǎn)量可能已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于一家新公司所期望的銷售額。強(qiáng)勢(shì)品牌通常都具有較大的規(guī)模經(jīng)濟(jì)和范圍經(jīng)濟(jì)性,這也提高了準(zhǔn)人壁壘,從有效的防止了潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的進(jìn)入。

總之,品牌投資是構(gòu)建準(zhǔn)入壁壘、陰止?jié)撛诟?jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)入市場(chǎng)的戰(zhàn)略計(jì)劃的一部分。

2.品牌能夠應(yīng)對(duì)混沌市場(chǎng)

面對(duì)市場(chǎng)的居變和動(dòng)蕩,強(qiáng)勢(shì)品牌能夠顯示出頑強(qiáng)的生命力和樂(lè)觀的精神。從很多方面看,這一點(diǎn)是無(wú)須多言的:很多品牌,例如力士公司( Lux)、利維斯公司、福特公司(Ford)以及美國(guó)運(yùn)通公司(American Express)都經(jīng)歷了巨大的市場(chǎng)混沌時(shí)期,尋找機(jī)會(huì)謀求競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。他們成功的秘訣是什么呢?對(duì)于強(qiáng)勢(shì)品牌企業(yè)而言,壞消息就是好消息,他們善于把“混沌”轉(zhuǎn)化為機(jī)遇,并借勢(shì)把市場(chǎng)的主導(dǎo)權(quán)從別的利益者手中轉(zhuǎn)移過(guò)來(lái);大品牌善于利用商業(yè)影響力,鎖定客戶、保有部分高度忠誠(chéng)的消費(fèi)者,從而降低損失;大企業(yè)家甚至能夠通過(guò)法律途徑去控制混沌市場(chǎng)。

3.品牌能夠獲得更高的忠誠(chéng)度

弗雷德里克.F.賴克霍德( Frederick F.Reichheld)在他的著作《忠誠(chéng)的影響力》一書(shū)中的調(diào)查表明,獲取新消費(fèi)者所花費(fèi)的成本相當(dāng)于保持現(xiàn)有的一個(gè)消費(fèi)者所花費(fèi)成本的5倍——這個(gè)結(jié)論很清晰的表明:對(duì)于任何品牌而言,保持消費(fèi)者的高度忠誠(chéng)是企業(yè)的優(yōu)先戰(zhàn)略。另外,加思·霍爾博格在《消費(fèi)者都是不公平的》一書(shū)指}t{,為品牌絕大多數(shù)的銷售額做出巨大貢獻(xiàn)的只是一小部分消費(fèi)者,他們是品牌終端價(jià)值的發(fā)動(dòng)機(jī)。因此,發(fā)展忠誠(chéng)客戶成為所有公司市場(chǎng)營(yíng)銷目標(biāo)的神圣使命——強(qiáng)勢(shì)品牌能夠擁有大量忠誠(chéng)的高端客戶。

計(jì)算消費(fèi)者忠誠(chéng)度水平的通用指標(biāo)是SOR,這個(gè)指標(biāo)可以測(cè)量一個(gè)品牌的銷售量占同類商品銷售總量的比重。例如,如果我一年內(nèi)購(gòu)買了10個(gè)同類商品,其中6個(gè)屬于同一個(gè)品牌,那么這個(gè)品牌占到我需求總量的60%。平均需求除以品牌消費(fèi)者的基數(shù)就得到SOR的數(shù)值——一個(gè)衡量忠誠(chéng)度水平的有效指標(biāo)。以往的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,建立強(qiáng)勢(shì)品牌有助于提高SOR的數(shù)值——這個(gè)模式在很多市場(chǎng)都能夠看到。從WPP市場(chǎng)服務(wù)集團(tuán)采用新方法編輯出BrandZ全球品牌(全球最大的品牌資產(chǎn)評(píng)審)數(shù)據(jù)庫(kù)中,我們隨機(jī)選取了7個(gè)市場(chǎng)和品牌,并計(jì)算了品牌知名度與其SOR數(shù)值之間的關(guān)聯(lián)度。為了估計(jì)品牌的知名度,我們采用了聯(lián)系值,該數(shù)值可以測(cè)量消費(fèi)者與一個(gè)品牌感情上的密切程度。計(jì)算結(jié)果顯示在表5 -5中,從中我們可以看出,品牌的知名度與品牌忠誠(chéng)度關(guān)聯(lián)度非常高。


廣義上講,兩種方法能夠促使消費(fèi)者忠誠(chéng)于品牌:一是使品牌代表某種精神,并與消費(fèi)者和員工建立起情感上的紐帶;二是持續(xù)不斷地超出客戶期望。

4.品牌是誠(chéng)信的象征

一個(gè)具備高度誠(chéng)信的品牌是一種真正的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。尼爾·菲茨杰拉德認(rèn)為:“品牌是信任的倉(cāng)庫(kù)。”他告訴《經(jīng)濟(jì)學(xué)家》,強(qiáng)勢(shì)品牌的作用只會(huì)變得越來(lái)越重要,而決不會(huì)減弱:“品牌越來(lái)越多,消費(fèi)者的選擇也越來(lái)越多。人們希望簡(jiǎn)化他們的生活?!边@是企業(yè)價(jià)值的源泉:如果人們信任你的品牌,他們就會(huì)愿意購(gòu)買它,也愿意為它支付更多的錢。不過(guò),商品的種類不同,信任的重要程度也不同。

可以說(shuō),信任已經(jīng)成為一種稀缺資源。強(qiáng)勢(shì)品牌成為產(chǎn)品質(zhì)量和耐用性最直截了當(dāng)?shù)谋WC——自然,消費(fèi)者愿意為此支付較高的價(jià)格。信任解釋了強(qiáng)勢(shì)品牌獲得高品質(zhì)高價(jià)格的原因,因?yàn)閺?qiáng)勢(shì)品牌有助于消費(fèi)者降低風(fēng)險(xiǎn)。

信任源于熟悉。真正的信任源于清晰的品牌戰(zhàn)略,以及持續(xù)不斷地貫徹執(zhí)行品牌戰(zhàn)略、履行品牌的承諾。一次性的、鋪天蓋地的廣告宣傳活動(dòng)并不能建立消費(fèi)者對(duì)品牌的信任。信任的建立是一個(gè)長(zhǎng)期性的行為,它并不是靠嘴說(shuō)就能夠?qū)崿F(xiàn)的,它需要實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。

5.品牌能夠減少受到商家的制約

品牌戰(zhàn)略的另一個(gè)戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)在于,企業(yè)可以因此更少受到商家的制約。倘若廠家生產(chǎn)的品牌商品受到消費(fèi)者青睞的話,消費(fèi)者就會(huì)要求零售商出售這種品牌,這一現(xiàn)象被稱為“拉動(dòng)效應(yīng)”。一旦消費(fèi)者對(duì)某一品牌商品的需求大到一定程度時(shí),零售商就會(huì)被迫將該商品擺于貨架之上。零售商對(duì)成功的品牌商品往往很少苛刻,因?yàn)樗麄冎?,這些商品盡管薄利,但多銷而形象佳。

6.品牌能夠吸引并留住有能力的雇員

招募、雇用、培訓(xùn)新員工是多數(shù)企業(yè)主要的直接成本,通過(guò)提升企業(yè)形象,增強(qiáng)企業(yè)吸引力,強(qiáng)勢(shì)品牌能夠減少這些成本。另外,通過(guò)廣告信息宣傳企業(yè)文化,強(qiáng)勢(shì)品牌有助于吸引適合企業(yè)文化的優(yōu)秀候選人。留住能干的雇員也是企業(yè)快速發(fā)展的一個(gè)重要策略方針:避免額外的招募成本、離開(kāi)公司的雇員可能加入競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的公司并帶走有價(jià)值的組織經(jīng)驗(yàn)等到等。高層骨干員工的大量流失不但會(huì)使企業(yè)陷入混亂,并且還會(huì)破壞與企業(yè)消費(fèi)者、供應(yīng)商的關(guān)系。不僅如此,還可能使原本運(yùn)行良好的工作團(tuán)隊(duì)陷入癱瘓,讓企業(yè)停滯不前。

強(qiáng)勢(shì)品牌有助于企業(yè)留住有能力的員工。強(qiáng)勢(shì)品牌是企業(yè)遠(yuǎn)景和企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的最佳說(shuō)明——當(dāng)員工清晰地知道了企業(yè)的遠(yuǎn)景,并認(rèn)同企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)時(shí),就會(huì)非常愿意為企業(yè)工作。強(qiáng)勢(shì)品牌能夠培養(yǎng)員工的自豪感,以及對(duì)他們企業(yè)的高忠誠(chéng)度。作為消費(fèi)者,人們把品牌作為質(zhì)量的保證及信任的基礎(chǔ),并把它作為區(qū)分社會(huì)地位的標(biāo)識(shí)。作為雇員,人們把品牌作為衡量工作能力、信任度、工作前途的標(biāo)準(zhǔn),并利用品牌建立職業(yè)信譽(yù)。企業(yè)能夠利用自己的雇主品牌吸引和留住優(yōu)秀的人才。


標(biāo)簽:南昌 楚雄 鄭州 濰坊 渭南 延安 三門峽

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