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人工智能訓(xùn)練師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布,共5個(gè)等級

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近日,國家人力資源社會保障部(以下簡稱人社部)發(fā)布了《人工智能訓(xùn)練師》國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),該標(biāo)準(zhǔn)由國家人社部職業(yè)技能鑒定中心、浙江省人社廳指導(dǎo),阿里巴巴集團(tuán)牽頭,浙江省技能人才評價(jià)管理服務(wù)中心、科大訊飛股份有限公司、北京百度網(wǎng)訊科技有限公司等十余家單位主要起草,歷時(shí)2年完成。



文件從數(shù)據(jù)采集和處理、數(shù)據(jù)標(biāo)注、智能系統(tǒng)運(yùn)維、業(yè)務(wù)分析、智能訓(xùn)練、智能系統(tǒng)設(shè)計(jì)等維度劃分了由低到高的「五級/初級工」到「一級/高級技師」等五個(gè)等級,并對各個(gè)等級的職業(yè)能力給出了具體的描述和要求。

例如,要求一級/高級技師「能夠根據(jù)復(fù)雜業(yè)務(wù)場景和跨業(yè)務(wù)單元場景的深入理解,搭建業(yè)務(wù)分析框架」「能夠結(jié)合人工智能技術(shù),對智能訓(xùn)練的完整體系提出新思路,新方向,并推動產(chǎn)品更新」等。標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的鑒定方式分為理論知識考試、技能考核以及綜合評審。



隨著人工智能在智慧城市、智能制造、自動駕駛、智能服務(wù)、智能醫(yī)療、智能農(nóng)業(yè)、智能物流、智能金融及各行各業(yè)的廣泛應(yīng)用,人工智能訓(xùn)練師的規(guī)模將迎來爆發(fā)式增長,據(jù)人社部預(yù)計(jì),到2022年國內(nèi)外相關(guān)從業(yè)人員有望達(dá)到500萬。

公開資料顯示,國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)在職業(yè)分類的基礎(chǔ)上,根據(jù)職業(yè)活動內(nèi)容,對從業(yè)人員的理論知識和技能要求提出的綜合性水平規(guī)定,也是開展職業(yè)教育培訓(xùn)和人才技能鑒定評價(jià)的基本依據(jù)。而根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,擁有國家二級、國家一級職業(yè)資格證書的人員,可申請成立大師工作室、經(jīng)濟(jì)保障適用房、高技能人才政府補(bǔ)貼等,且可優(yōu)先落戶,并在該工種被地方政府列入緊缺職業(yè)工作時(shí),可領(lǐng)取每月政府高技能人才補(bǔ)助。

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