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在數(shù)字化創(chuàng)新以及疫情等因素的疊加影響下，越來越多的企業(yè)員工選擇了移動辦公、遠程辦公等方式，工作的邊界正在迅速擴展。然而，基于長期的威脅監(jiān)控和數(shù)據(jù)，通信安全發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)仍然沿襲基于網絡邊界的安全防護策略，難以識別動態(tài)變化的安全風險，這就容易被網絡攻擊者抓住漏洞，通過移動釣魚攻擊等方式來達到攻擊目標。
對此，通信安全提醒用戶，不管網絡釣魚攻擊的形式是什么、針對的設備目標是什么，其本質都是利用人性的弱點，通過社交工程學的方式來引起員工的好奇心、恐懼心。因此，防范移動釣魚攻擊的第1道門檻仍然是“人”，企業(yè)，特別是制藥企業(yè)等數(shù)據(jù)價值高、敏感的企業(yè)需要增強對于員工的安全教育，提醒網絡釣魚攻擊可能通過任何途徑、任何設備來發(fā)起。
移動式釣魚攻擊對于企業(yè)的另一個警示在于：在企業(yè)數(shù)字化能力快速擴展的今天，傳統(tǒng)網絡邊界保護已經不足以抵御安全風險。通信安全建議企業(yè)遵循“零信任”策略，以身份為基礎，持續(xù)進行信任評估和動態(tài)訪問控制，將各種安全產品、安全模塊整合起來，形成一個緊密耦合的安全體系，抵抗動態(tài)變化的安全威脅。
