(原標(biāo)題：Amazon Is Killing My Sex Life)
網(wǎng)易科技訊6 月 8 日消息 據(jù)外媒(DAME)報(bào)道，科技公司的興起帶動(dòng)程序員隊(duì)伍的壯大，這些人在互聯(lián)網(wǎng)浪潮中事業(yè)有成，其中又以單身直男居多。這些IT男賺錢雖多，但遍及不解風(fēng)情，無(wú)趣、自大。程序員的職業(yè)習(xí)慣和特殊癖好讓他們難以和女性相處，展開(kāi)正常的感情生活。
專欄作者崔西婭·羅馬諾(Tricia Romano)在一篇文章中描述了本身對(duì)當(dāng)代男程序員的一點(diǎn)看法。
崔西婭在西雅圖結(jié)識(shí)一名IT男，對(duì)方身材魁梧，蓄著胡須。這位伴侶比來(lái)一年才來(lái)到西雅圖，在亞馬遜工作過(guò)一段時(shí)間，目前在一家創(chuàng)業(yè)公司工作。他騎自行車游覽城市街道，對(duì)美食和紅酒有不俗的品味。作為一個(gè)工程師，他對(duì)女作者而言自帶魅力光環(huán)。
但讓崔西婭失望但是，這位男子很少在言談間主動(dòng)問(wèn)及她的情況。兩人約會(huì)持續(xù)了一個(gè)小時(shí)，與其說(shuō)是浪漫的感情交流，給人的感覺(jué)更像是互聯(lián)網(wǎng)工作的即興面試。半個(gè)多小時(shí)的時(shí)間里，男子都在喋喋不斷地講本身的工作，讓身處IT圈之外的崔西婭聽(tīng)的云里霧里。眼見(jiàn)一場(chǎng)約會(huì)被聊成了工作報(bào)告請(qǐng)示，原初的浪漫想象瞬間消失的無(wú)影無(wú)蹤。
崔西婭是職業(yè)作家，平時(shí)整天盯著電腦屏幕的她巴望現(xiàn)實(shí)生活中的人際交流。約會(huì)中，兩人聊到餐廳即將關(guān)門的時(shí)間，事情接下來(lái)會(huì)怎樣發(fā)展，進(jìn)一步接觸還是各回各家?雖然談話內(nèi)容讓作者興致索然，但她還不打算這么早回家。男子提議去他的寓所共品美酒，遭作者婉拒。盡管對(duì)方相當(dāng)英俊，但崔西婭對(duì)一個(gè)無(wú)聊的男人沒(méi)有興趣。
崔西婭感慨這類IT男在在西雅圖和舊金山簡(jiǎn)直泛濫成災(zāi)，避之不及。
科技作者杰夫·瑞夫曼(Jeff Reifman)在一篇名為“You’ve Got Male： Amazon’s Growth Impacting Seattle Dating Scene”的文章中談到，亞馬遜公司的發(fā)達(dá)給西雅圖地區(qū)的約會(huì)文化帶來(lái)了巨大甚至是可怕的影響。據(jù)估計(jì)，在西雅圖 25 至 40 歲的年齡組別中，每 100 名單身女子匹配 119 名單身男子，這個(gè)數(shù)字略好于舊金山的100：121。不過(guò)若是把臨近西雅圖的貝爾維尤也算在內(nèi)，這個(gè)地區(qū)的單身男女比率達(dá)到糟糕的100：144。
為何科技公司聚集地那么多單身漢?本來(lái)，許多男性正是為了在亞馬遜的工作而遷到此地。瑞夫曼估計(jì)，自 2010 年 4 月以來(lái)，亞馬遜新招入了1. 5 萬(wàn)名員工。新員工幾乎是清一色的男性，他們大學(xué)結(jié)業(yè)后輾轉(zhuǎn)加入科技巨頭，領(lǐng)取 8 萬(wàn)或者更多的年薪，同時(shí)也間接將西雅圖的房租推到了接近紐約的水平。
陪同著亞馬遜的發(fā)展，這些無(wú)聊IT男的人數(shù)也在增長(zhǎng)。舊金山的男女不服衡甚至促使婚戀公司調(diào)整策略，打起了吸引其他地區(qū)的女性移居舊金山的主意。
從女性的立場(chǎng)來(lái)看，那么多“有為青年”可供挑選，本應(yīng)是件好事。但一個(gè)明智而有經(jīng)驗(yàn)的女子會(huì)明辨其中的悖論：雖然男性數(shù)量更多了，但“良品率”卻不比從前。
“我在西雅圖生活了 7 年，期間大多數(shù)時(shí)間都是單身?！爆F(xiàn)年 31 歲的自由職業(yè)者安妮·帕爾多(Annie Pardo)說(shuō)。“男性的數(shù)量不停增加，但他們都無(wú)法讓我產(chǎn)生約會(huì)興趣?！?/p>
對(duì)瑞夫曼這樣的單身漢來(lái)說(shuō)，男性競(jìng)爭(zhēng)者數(shù)量也增加了他尋找朋友的挑戰(zhàn)。但崔西婭認(rèn)為，與其擔(dān)憂競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的數(shù)量，擁有本身的個(gè)性更為關(guān)鍵。
舊金山的陽(yáng)盛陰衰一如西雅圖?，F(xiàn)年 33 歲的維奧萊特(Violet)在灣區(qū)住了 8 年。她在帕羅奧圖經(jīng)歷了與其他女性一樣的約會(huì)困擾。IT男雖然有錢，但大部分都無(wú)聊至極。他們?cè)诠ぷ魃暇鲝?qiáng)干，但作為一個(gè)完整的人，卻顯得發(fā)育遲緩，對(duì)約會(huì)對(duì)象缺乏興趣和關(guān)心。
“IT男太多。關(guān)于他們我能談很多，但其中少有正面意見(jiàn)。最讓我感到困擾的是，我感覺(jué)本身的智商被大大地不放在眼里?！彼龑懙??！拔宜銈€(gè)聰明女人，擁有伯克利大學(xué)哲學(xué)碩士學(xué)位。我習(xí)慣抽象思考，相反，這些IT男只會(huì)從具體字面上理解。他們將信息量等同于智商，我經(jīng)常覺(jué)得被他們不放在眼里，盡管他們對(duì)這個(gè)世界的看法其實(shí)非常局限。”
卡拉·史維琳(Carla Swiryn)在婚戀公司Three Day Rule工作，這家公司在舊金山、洛杉磯、紐約和芝加哥等城市開(kāi)展業(yè)務(wù)。史維琳稱，她的女性客戶經(jīng)常訴苦受到“雙重打擊”：“她們?cè)V苦約會(huì)對(duì)象要么是人渣要么是書白癡，有時(shí)不幸會(huì)遇到二合一?！彼齻?cè)V苦這些約會(huì)對(duì)象不懂社交，盡管看上去一表人材事業(yè)有成，但其實(shí)非常自大和自私。
