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“無(wú)知識(shí),不呼叫”呼叫中心知識(shí)庫(kù)管理培訓(xùn)即將舉行

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2012年9月20日至21日,由中國(guó)知識(shí)管理中心舉辦主題為無(wú)知識(shí),不呼叫”的呼叫中心知識(shí)庫(kù)管理培訓(xùn)即將在北京舉行。該培訓(xùn)是知識(shí)管理中心(Knowledge Management Center)面向呼叫中心機(jī)構(gòu)知識(shí)庫(kù)推動(dòng)者(呼叫中心總經(jīng)理、總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)管理、采編人員)的培訓(xùn),據(jù)悉,培訓(xùn)以呼叫中心內(nèi)訓(xùn)形式講授達(dá)五十余次。

應(yīng)廣大呼叫中心運(yùn)營(yíng)者的邀請(qǐng),知識(shí)管理中心(Knowledge Management Center)適時(shí)推出呼叫中心知識(shí)庫(kù)管理培訓(xùn)公開(kāi)課程,將知識(shí)管理的方法論及業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的KM2.0運(yùn)營(yíng)理念引入呼叫中心領(lǐng)域,促進(jìn)呼叫中心的知識(shí)產(chǎn)生、傳遞及使用,為呼叫中心領(lǐng)域開(kāi)辟了一條全新的知識(shí)庫(kù)管理思路。這套思路相較于傳統(tǒng)的用IT思維來(lái)進(jìn)行知識(shí)庫(kù)的維護(hù)有了本質(zhì)的區(qū)別。課程內(nèi)容經(jīng)過(guò)多個(gè)大型呼叫中心咨詢及運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn),這個(gè)培訓(xùn)也是目前呼叫中心業(yè)內(nèi)學(xué)員反饋?zhàn)钣行У暮艚兄行闹R(shí)庫(kù)管理的課程。
這個(gè)培訓(xùn)能夠給學(xué)員帶來(lái)的價(jià)值有三個(gè)方面:
其一,全面理解呼叫中心知識(shí)庫(kù)的知識(shí)管理。
據(jù)KMC調(diào)研統(tǒng)計(jì),70%的呼叫中心知識(shí)庫(kù)運(yùn)營(yíng)不順暢是因?yàn)闆](méi)有共識(shí)。什么是知識(shí)庫(kù)的知識(shí)管理,什么不是知識(shí)管理。通過(guò)培訓(xùn),負(fù)責(zé)知識(shí)庫(kù)管理實(shí)施的人可以建立和了解知識(shí)管理的整體框架、定義與概念。有了框架、定義與概念,才能夠用知識(shí)管理的邏輯進(jìn)行分析和思考呼叫中心的具體問(wèn)題。呼叫中心知識(shí)庫(kù)運(yùn)營(yíng)人員及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)知識(shí)管理的認(rèn)識(shí)是KM實(shí)施成功的基礎(chǔ),是知識(shí)庫(kù)管理成功的思想保證。
其二,知道如何推動(dòng)呼叫中心知識(shí)庫(kù)管理的建設(shè)和實(shí)施,掌握必要的分析方法和工具。
呼叫中心知識(shí)庫(kù)管理到底應(yīng)該如何做好;如何分析你的呼叫中心現(xiàn)存問(wèn)題,找出需求;如何對(duì)內(nèi)外部環(huán)境、呼叫中心戰(zhàn)略、人、流程和制度、軟件系統(tǒng)進(jìn)行分析,然后去推動(dòng)知識(shí)庫(kù)管理的實(shí)施進(jìn)程;知識(shí)庫(kù)實(shí)施中經(jīng)常面對(duì)的問(wèn)題是什么,面對(duì)常見(jiàn)的問(wèn)題該采取何種對(duì)策,在知識(shí)管理實(shí)施之前必須有初步的掌握。例如在KM實(shí)施中經(jīng)常出現(xiàn)知識(shí)庫(kù)管理成為呼叫中心知識(shí)庫(kù)維護(hù)人員自己的事情”;各個(gè)部門(mén)的知識(shí)協(xié)同難度大,經(jīng)常就問(wèn)題互相推諉,沒(méi)有明確誰(shuí)來(lái)提供問(wèn)題的最終答案”。
其三,掌握呼叫中心知識(shí)庫(kù)管理的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)。
做知識(shí)庫(kù)之前如果不學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),那絕對(duì)不是一個(gè)合格的知識(shí)庫(kù)實(shí)施團(tuán)隊(duì)。知識(shí)庫(kù)運(yùn)營(yíng)道路上,哪些是大家曾經(jīng)犯過(guò)的錯(cuò)誤,該如何避免;哪些是成功經(jīng)驗(yàn),您可以借鑒,在知識(shí)庫(kù)實(shí)施前和過(guò)程中必須掌握,做到心中有數(shù)。知識(shí)管理中心(Knowledge Management Center)作為這個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)研究和咨詢機(jī)構(gòu),已經(jīng)對(duì)這些成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)做了總結(jié)與提煉,都會(huì)在培訓(xùn)中傳遞給學(xué)員。
此次培訓(xùn)由被媒體譽(yù)為最理解中國(guó)企業(yè)知識(shí)管理”的專家,KMCenter田志剛主任主講。曾主持或參與多家電信運(yùn)營(yíng)商(中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信和中國(guó)聯(lián)通)、金融業(yè)(銀行、保險(xiǎn))、制造互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域的呼叫中心、客戶服務(wù)中心、聯(lián)絡(luò)中心的知識(shí)庫(kù)和知識(shí)管理項(xiàng)目。知識(shí)管理中心(Knowledge Management Center)撰寫(xiě)的《知識(shí)庫(kù)建設(shè)與運(yùn)營(yíng)寶典》受到眾多呼叫中心、科研院所的認(rèn)可。

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